中晟宏宇工程咨询有限公司

文化

2022

10-17

2022年1月25日，中晟宏宇2021年度总结暨表彰大会圆满落幕

2022

10-17

2022年1月22日，中晟宏宇首次创新召开新进项目负责人及专业监理工程师座谈会

2022

10-17

2021年12月8日，中晟宏宇召开2021年度十年员工座谈会

2022

10-17

2021年12月4日，《非人力资源经理的人力资源管理》专题培训

2022

05-25

奋斗正青春，一起向未来 ——中晟宏宇2022年度高潜人才训练营开营啦！

中晟宏宇首次创新设立高潜人才训练营，围绕各位高潜人才的个人职业发展规划，在营内组织了趣味读书、写作比赛、专业能力与综合素质培训等各类学习活动，效果反馈良好。2022年，经过管理层的严格选拔及层层审核，最终选定20位员工组成2022中晟宏宇高潜人才队伍。

2022

05-19

球场切磋丨中晟宏宇、武汉建工、南方航空打响篮球友谊赛

为丰富广大员工的文化娱乐生活，加强合作企业之间的沟通与交流，帮助大家进一步增强团队协作意识，5月13日下午，我司和武汉建工集团、南方航空集团于武汉客厅室内篮球场打响篮球联谊赛，三家企业共计12名成员分成两队展开了激烈比拼。

2022

03-03

凝心聚力，同心同行 ——第二事业部召开管理团队碰头会议

绿树含春雨，青山护晓烟。携筇出矶上，何以地行仙。为响应公司新形势、新思路，凝聚力量，推进事业部加速发展，2月19日上午，第二事业部管理团队于巡司河项目部组织召开碰头会议。第二事业部经理吴念中，副经理林晶、张玉刚，品控专员张承明、王冲，财务专员余凤兰，人事专员胡银银参与本次会议，就事业部全年工作计划与思路展开讨论。

2022

01-27

百年变局克难奋进，虎年征程再创辉煌 ——中晟宏宇2021年度总结表彰大会精彩落幕

告别难忘的2021，我们迎来了全新的2022。回首过往奋斗路，展望宏宇新征程。2022年1月25日，中晟宏宇2021年度总结表彰大会在公司大会议室隆重举行。因当前新冠肺炎疫情形势依然严峻，为降低人员聚集带来的疫情防控风险，本次会议延续了去年的精彩，依然采用线上直播的方式呈现。

2022

01-27

创新形式，交流思想 ——中晟宏宇2021年度新进项目负责人及专业工程师座谈会圆满召开

近年来，由于行业发展形势巨变，市场竞争日趋激烈，行业人才流失率居高不下，中晟宏宇在取得重大突破与进展的同时也面临着人才流失的问题。为顺应科学发展观，进一步优化企业“选、用、育、留”的人才培养机制，尽早实现公司五五规划中人才梯队建设的重要目标，公司于1月22日上午首次创新召开了新进项目负责人及专业工程师座谈会，董事长梅金元、企业发展战略委员会副主任王承东、总会计师陈明、副总经理陈复昌等领导与20位新进员工齐聚中会议室，面对面沟通交流，征求意见建议，共同思考、谋划企业未来的发展之路。

2021

12-11

风雨十载，感恩有你 ——中晟宏宇召开2021年度十年员工座谈会

时光荏苒，十年光阴，弹指一挥间。十年来，宏宇坚持以国家政策为导向，紧跟行业发展趋势，积极进取，不断创新，从稚嫩的青葱小苗成长为了现在能够独挡一面的参天大树。在宏宇发展的年轮轨迹上，离不开全体宏宇人用心镌刻下的坚守与执着。

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