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聚焦目标,精准发力 ——中晟宏宇2022年度事业部工作目标责任书签约仪式圆满举行


聚焦目标,精准发力
——中晟宏宇2022年度事业部工作目标责任书签约仪式圆满举行
 
      为强化目标管理,落实工作责任,圆满完成公司2022年度各项指标任务,促进宏宇实现快速、持续、高质量稳定发展,2022年4月2日下午,我司于中会议室隆重举行2022年度事业部工作目标责任书签约仪式,签约仪式由运管中心经理胡成超主持召开,我司董事长梅金元,企业发展战略委员会副主任王承东及各事业部负责人到场参加。
 
 
事业部工作目标责任书签约仪式现场
 
      签约仪式上,企业发展战略委员会副主任王承东强调了签订目标责任书的重要性,并表示,今年的责任目标主要包括收款、自主经营及各项内政目标三个方面,收款和内政目标均比较清晰,而自主经营是公司的初次尝试,这对于大家而言是一个新的考验。宏宇的发展历史证明,只要坚定信心,形成合力,制定的目标就一定能够完成。因此,希望大家能够保持自信,具备“大经营”思维,以公司平台为支撑,加强与经营合约部的联动合作,顺利完成2022年度的经营任务。
 
企业发展战略委员会副主任王承东发言
 
      董事长梅金元表示,当前行业整体发展形势不容乐观,生产经营都面临着巨大的压力与考验,自主经营是公司今年对事业部的改革重点,事业部今年的目标完成情况及目标完成方式将成为之后改革工作继续推进的重要指导。对于可能面临的经营困难,公司也会给予大家相应的激励政策和指导帮助,充分保障事业部利益最大化,希望大家保持自信,为圆满完成工作目标共同努力。
 
董事长梅金元发言
 
      随后,梅总代表公司管理层与各事业部负责人分别签订了2022年度工作目标责任书。
 
梅总分别与各事业部负责人签订工作目标责任书
 
      目标决定方向,行动决定结果。签订工作目标责任书能够进一步增强事业部管理团队的责任意识和执行意识,进而引领事业部员工团结一心,层层落实各项工作。新征程的号角已经吹响,让我们继续奋斗,勇往直前,一同谱写新的辉煌!